La construction d'un produit tout en dépendant de l'expertise de nos utilisateurs pour sa mise en œuvre est une des valeurs profondément ancrées en nous. Avec cette conviction et motivation, nous agrandissons et cultivons constamment un écosystème de partenaires qui élargissent notre capabilité, favorisent notre portée internationale et procurent à nos utilisateurs les meilleurs services de mise en œuvre.
Les suivantes sociétés de conseil ont intégré gradar dans leur activité et seront ravies d'assister les utilisateurs gradar dans n'importe quelle situation. Si vous souhaitez en savoir plus sur nos options de partenariat, n'hésitez pas à prendre contact.
For our international partners please see the global partner page in English.
Nous serons ravis de faire votre connaissance !
Notre entreprise figure dans le répertoire des vendeurs HRM Guide.
Belgique
Widen Advisory
Partenaire gradar
Widen Advisory est une entreprise de consultance focalisée sur l’efficacité organisationnelle. Nous analysons, concevons et transformons les organisations de nos clients afin de dégager de la valeur, réduire les coûts et maximiser le potentiel des personnes, à l’aide de notre modèle Architecte Organisationnel©.
Notre équipe est constituée d'experts et de consultants ayant une large expérience dans divers secteurs et industries. Tous ses membres ont été formés dans des cabinets de conseil internationaux et ont fait leurs preuves dans des projets de conception et de transformation organisationnelle.
Nous opérons au cœur de l'Europe et, avec nos partenaires, nous disposons d'un réseau de plus de 50 conseillers expérimentés en Europe, aux États-Unis et dans la région Asie-Pacifique et nous fournissons à nos clients des services, technologies et produits à la pointe du marché.
Suisse
RSIM - Rewards Services & Interim Management
Partenaire gradar
Cabinet de conseil en stratégie de rémunération fondé par Anne Béguin-Van Walleghem en 2020
Cabinet de conseil en stratégie de rémunération
Prestations :
- création d’architectures de fonctions et plans de rémunération (fixe et variable)
- conseils aux entreprises cotées en bourse pour la rémunération des dirigeants
- préparation du rapport annuel de rémunérations
Mes clients me considèrent comme une experte. Dans un domaine qui peut sembler complexe, j'aborde les situations avec pragmatisme, convaincue qu'un système de rémunération doit être simple pour atteindre son objectif.
Sharpmania
Partenaire gradar
Notre société fondée en 2013 est composée d'une équipe spécialisée, performante et engagée dont l'atout majeur est son expérience avérée des dynamiques de changement des organisations.
Nous sommes spécialisés dans la prestation de services professionnels à haut niveau d'expertise en ressources humaines. Nous agissons en tant que partenaires lors de changements stratégiques pouvant conduire à une réorganisation de vos activités et vous apportons, par une approche multidisciplinaire, des solutions complètes, cohérentes et innovantes.
Tous les consultants de Sharpmania sont des professionnels chevronnés au bénéfice d’une expérience stratégique, opérationnelle et pratique des ressources humaines. Sharpmania possède une vaste expérience dans le développement et la mise en œuvre de nouvelles fondations RH, de politiques et de processus RH, de stratégies de rémunération et d'avantages sociaux, de stratégies de gestion du personnel, de conception organisationnelle, de plans de formation et développement, de recrutements stratégiques, etc.
MPF Compensation Services
Partenaire gradar
MPF Compensation Services is an expert in the area of Total Reward solutions: experienced, specialized, international, unique, offering a variety of strategic and operational support. The subject matter expertise spans the full range of compensation systems as well as corporate governance, compliance, performance management as well as human resources management.
Services:
- Interim management: Temporary management in the subject matter areas or project management.
- Management support: Personalized Support if the time, the resources or the specialization are not available.
- Consulting: Based on practical experience in corporate management and related responsibilities.
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Philipp Schuch
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